Serviço voltado para controle e cumprimento das obrigações da legislação trabalhistas da empresa.
O setor pessoal é o responsável pela organização e manutenção de todas as rotinas existentes na empresa envolvendo empregados e empregadores, assim como o assessoramento e esclarecimento de dúvidas relacionadas ao cumprimento de normas trabalhistas, questões previdenciárias e sindicais.
Cadastros e registros:
- Cadastro e Manutenção de Registro de Empregados;
- Cadastro do Funcionário: PIS;
- Cadastro Específico do INSS (CEI);
- Cadastro no FGTS junto à Caixa Econômica Federal;
- Cadastro no Instituto Nacional do Seguro Social (INSS);
- Registro em CTPS;
- Preenchimento do Livro de Registro ou de FRE.
- Elaboração de contratos de experiência e de estagiários;
- Elaboração da Folha de Pagamentos de Salários e Pró-Labore com a emissão de holerite;
- Elaboração de fichas de Dependentes para IRRF e Salário Família;
- Gerenciamento de pró-labore dos Sócios.
- FGTS;
- INSS;
- IRRF;
- Contribuições Sindicais (patronal e trabalhador).
- Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (CAGED);
- Guia de Recolhimento do FGTS e informações à Previdência Social (GFIP);
- Relação Anual de Informações Socias (RAIS);
- Manutenção e controles sobre a concessão e pagamento de férias normais ou coletivas a funcionários;
- Elaboração das rescisões e GRFC e o acompanhamento junto ao Ministério do Trabalho e Sindicatos.
- Comunicação de Acidente do Trabalho (CAT) e RCS;
- Acompanhamento de Acordos e Dissídios Coletivos;
- Atendimento às fiscalizações trabalhistas e previdenciárias.
